市總工會領(lǐng)導(dǎo)來城投集團調(diào)研座談

12月18日，青島市總工會黨組成員、副主席李麗，二級巡視員周新國帶隊調(diào)研青島城投集團，青島城投集團黨委委員、工會主席郭健出席座談，市總工會有關(guān)部門負責(zé)人、集團有關(guān)負責(zé)同志參加座談。

（圖為座談交流現(xiàn)場）

市總工會一行對城投集團職工之家建設(shè)情況進行了實地調(diào)研，在座談交流會上，李麗表示，城投集團工會工作扎實有序、創(chuàng)新進取，希望城投集團在職工思想政治引領(lǐng)方面加強創(chuàng)新落實，更加重視意識形態(tài)建設(shè)、文化建設(shè)，進一步強化思想引領(lǐng)、網(wǎng)絡(luò)引領(lǐng)，推廣工會的好做法，宣傳職工的好典型；在職工賦能方面加強技能培訓(xùn)、素質(zhì)提升，促進職工全面發(fā)展。

郭健對市總工會多年來對城投集團的指導(dǎo)和幫助表示感謝，對集團工會工作開展情況、2024年工會工作打算進行了匯報。近年來，青島城投集團工會緊密圍繞市總工會和城投集團黨委戰(zhàn)略部署開展工作，立足工會工作職能，構(gòu)建以“黨建引領(lǐng)、文化引路、宣傳引導(dǎo)、工會賦能”立體式工作格局，推動集團工會工作再上新臺階，團結(jié)引領(lǐng)全體城投人為集團改革發(fā)展貢獻智慧和力量。

聚焦思想引領(lǐng)，圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和中國工會第十八次全國代表大會精神、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述，引導(dǎo)廣大城投干部職工不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。堅持“黨建+工建”，與省市重點項目建設(shè)相結(jié)合開展勞動競賽、技能大賽、爭創(chuàng)工匠等活動，搭建基層員工成長平臺。提升職工幸福指數(shù)，組織“名醫(yī)義診走進城投”、“送清涼+N”、慰問駐外職工等系列活動。維護職工合法權(quán)益，組織各級工會開展集體協(xié)商要約行動，保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。豐富職工精神文化生活，舉辦職工運動會、宣講比賽、書畫展等活動，引導(dǎo)職工參與市職工工間操比賽、足球比賽、合唱比賽等競賽。助力慈善事業(yè)，自2017年至今累計捐款超過167萬，積極履行國企社會責(zé)任。

近年，城投集團工會工作呈現(xiàn)三大亮點：一是打造工會工作品牌，實現(xiàn)“智慧”建家。培育關(guān)愛職工、愛企如家的城投工會文化，2022年推出城投集團“城愛為家”工會工作品牌。為便于職工直觀了解、廣泛參與工會服務(wù)和活動，集團工會將于今年年底前推出“智慧工會”小程序，系統(tǒng)整合政策信息、勞模工匠、職工文化、志愿服務(wù)、崗位練兵、法律維權(quán)、救助幫扶、關(guān)懷慰問等模塊，聚合資源，更好地服務(wù)基層、服務(wù)職工。二是強化集團典型培樹。發(fā)揮官網(wǎng)、微信公眾號、黨建宣傳欄等宣傳陣地的推廣作用和“主場優(yōu)勢”，組織開展第一屆“城投先鋒”評選活動，深入挖掘十五年來，為青島城市建設(shè)、為城投企業(yè)發(fā)展做出突出貢獻的15名先鋒模范，并給予隆重表彰，激勵城投廣大黨員和干部職工敢于擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新、開拓進取。三是以興趣為紐帶、以職工為主體，探索開展“興趣社團”組建行動，進一步豐富職工文化生活，打造具有城投特色的職工文化活動品牌。集團工會摸底調(diào)查職工業(yè)余活動需求，籌劃組建興趣小組，以職工自建和單位幫建的形式，靈活設(shè)立、自愿組合適應(yīng)不同年齡段的興趣社團，滿足職工多樣化的興趣活動需求，通過“興趣”活動把職工組織起來，不斷延伸工會的覆蓋面和影響力。

（圖為市總工會一行調(diào)研職工之家）

集團工會將繼續(xù)堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，腳踏實地、埋頭苦干，繼續(xù)加強和改進工會工作，多做聚人心、暖人心的好事實事，當(dāng)好職工“娘家人”，做集團黨委緊密聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工在各自行業(yè)、領(lǐng)域發(fā)揮主力軍作用，為集團高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大的貢獻。